The 3rd Economics of Change, With the theme Sustainable Capitalism in a changing world, the third edition of Economics of Change was held on the 4th of November and featured names such as Tensie Whelan, Paula Moreno, Mariana Barbosa, Gilberto Costa and Nana Baffour in a debate on the future of global economy from a subject which is gaining room at big enterprises.
Em um cenário crítico e com diversos desafios que o planeta vem enfrentando, criar uma mudança para diminuir os impactos socioambientais e econômicos requer mais do que os esforços de indivíduos. Precisamos de empresas e governos em sintonia. Inclua a terceira edição do Economics Of Change na sua agenda.
Industrial Engineer with Mphil in Business Studies at Cambridge University. She is a member of the Board of Trustees at Ford Foundation and Colombia’s former Culture Minister.
Co-Leader of the racial diversity group of JP Morgan Bank Brazil, member of the Global Committee of the racial diversity group of JP Morgan Bank, member of the Diversity Subcommittee of FEBRABAN and Member of the Diversity Committee of ABPRH.
Journalist, business columnist of O Globo [newspaper]. She has joined the editorial staffs of Jornal do Brasil, Folha de São Paulo, O Estado de São Paulo e Isto é Dinheiro.
Clinical Professor for Business and Society, she is Head at the Center for Sustainable Business of the NYU Stern School of Business.
Chairman, CEO and Chief Culture Officer of Qintess. CEO and founder of Bottega S.a.r.l.. He is Economist, Master in Economics from the University of North Carolina.
A r t i c l e
Check out the interview with Nana Baffour on the 3rd edition of Economics of Change
Investing in diversity as a long-term practice generates innovation. The second edition of Economics of Change gathered a select group of leaders and executives in a discussion joined by international specialists in order to deal with one of the major changes the world must see. Check some insights of the last edition on our LinkedIn page.
Economista formada em Cambridge e especialista em questões de gênero. Atua junto à agências governamentais e sem fins lucrativos, promovendo o empoderamento feminino e a inclusão de minorias.
Consultor em Diversidade e co-fundador da Vale do Dendê, investidor e aceleradora de startups da área criativa e digital. Eleito um dos afrodescentes mais influentes do mundo em 2018, pela MIPAD.
Qintess President, CEO and Culture Director. He is also CEO and founder of Bottega S.a.r.l., a holding company that invests in technology opportunities. Graduated in Economics from Lawrence University, holds a Masters in Economics from the University of North Carolina, an MBA from the New York University Stern School of Business, and a Chartered Financial Analyst (CFA®️) certificate.
CEO da Synd.io, empresa de análise de RH focada em promover a igualdade de direitos e da diversidade no local de trabalho por meio de aplicativos que capacitam as organizações à contratar, promover e remunerar seus colaboradores de maneira justa.
Chief Diversity Officer do Goldman Sachs, responsável pelas ações de diversidade e estratégia de inclusão a nível global e por conduzir iniciativas de cultura inclusiva e esforços relacionados ao recrutamento, retenção e promoção de profissionais. É membro do Conselho de Liderança Executiva, vice-presidente da Bedford Stuyvesant Restoration Corporation e atua no Conselho da Riverside Hawks.
CEO e membro do Conselho de Administração do BTG Pactual. Ingressou no Banco em 1994 e tornou-se sócio em 1998. Ao longo da sua carreira, foi responsável pelas áreas de renda fixa local e internacional, antes de tornar-se COO (Chief Operating Officer) em 2008. Em 2015, passou a ser CEO do Banco. É membro dos Conselhos da Febraban, do Mercado Livre, do Banco Pan e bacharel em Economia, com especialização em Finanças e Marketing pela University of Pennsylvania, Wharton School.
Globalization, Covid-19, buying behaviors and much more on the world economic scenario. Revisit the subjects approached in the last editions of Economics of Change.
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